I costi a carico dei datori di lavoro per i lavoratori dipendenti e le modalità di calcolo dello stipendio lordo
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Per i propri lavoratori dipendenti, i datori di lavoro devono considerare vari costi: gli stipendi lordi (composti da salario, contributi sociali e IRPEF), gli oneri sociali e i trattamenti di fine rapporto. Gli stipendi lordi possono essere calcolati in modi diversi: a tempo ⏳, a cottimo 📦 o a provvigione. 💼. Per questo calcolo, devono comunque essere sempre rispettate le disposizioni della contrattazione collettiva, aziendale e individuale. 📝